Personnages

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Animaux

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Nature

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Nourriture

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Activité

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Voyage

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Objets

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Symboles

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Drapeaux

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Se préparer à l'entretien d'embauche

Vous avez décroché un entretien d'embauche ? Félicitations ! Il ne vous reste plus qu'a vous préparer pour celui-ci afin de le réussir. Voici quelques conseils :

1. Respectez les règles de base
Soyez ponctuel, venez toujours avec un CV et renseignez-vous sur l’entreprise avant le rendez-vous.
Prenez des notes dans un carnet et emmenez-le, avec un stylo. Votre attitude compte beaucoup également : soyez dynamique dès le premier contact, regardez dans les yeux, serrez la main de façon énergique et souriez.

2. Savoir parler de vous
Adaptez votre discours au poste concerné. Cela nécessite de bien connaître votre expertise, votre valeur ajoutée, votre projet professionnel. Ayez quelques éléments factuels prêts (chiffres, exemples concrets…), car savoir chiffrer ses résultats est important. Donnez également des exemples concrets pour illustrer vos propos.

3. Les petites astuces qui font mouche
En écoutant votre interlocuteur, vous saisirez des mots clés. Notez-les dans votre carnet, il y a de grandes chances que le recruteur vous attende au tournant sur ce sujet. Ce système vous permet d’anticiper. Votre attitude est également un allié pour convaincre le recruteur. Maîtrisez l’intonation de votre voix, tenez-vous droit, soyez attentif à votre jeu de main et votre regard. Enfin, restez humble.
S’il y a une chose à ne jamais faire, c’est de dire du mal de votre ancienne entreprise ou de vos anciens collègues. Le monde est trop petit.

4. Ne vous laissez pas déstabiliser
Au cours de l'entretien, le recruteur peut vous mettre dans des situations déstabilisantes pour vous tester. Soyez préparé et ne vous laissez pas surprendre. Votre capacité à bien réagir face aux situations déstabilisantes est un avantage pour votre candidature.

5. Le mot de la fin
Si vous avez d’autres pistes en cours, ne les évoquez pas spontanément, ce qui peut paraître arrogant.
Cependant, si la question vous est posée, parlez-en et profitez-en pour réitérer votre motivation pour le poste. L’entretien arrive à sa fin ? Détrompez-vous. C’est le moment où vous devez poser des questions, que vous aurez préparées à l’avance pour certaines. Cela permet de vous démarquer, signifie que vous vous projetez déjà dans le poste et que vous prenez les choses à cœur.
Enfin, écrire un mail de remerciement au recruteur peu après l’entretien est un excellent moyen de renouveler vos motivations en les personnalisant avec ce qui a été dit lors de l’échange.

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Virginie
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  • Se préparer à l'entretien


    L'entretien téléphonique est généralement le premier contact que vous avez avec un recruteur. Il est donc très important de réussir cette étape, car elle est déterminante de la suite de votre candidature.

    Voici quelques conseils :

    1.Préparez-vous en amont
    L’entretien téléphonique étant assez court, il faut présenter son parcours de manière synthétique, sans rentrer dans le détail de chaque mission. En listant les points-clés de votre parcours, en préparant vos arguments à l’avance, vous serez d’autant plus efficace au moment de l’entretien.

    2. Installez-vous dans un endroit calme
    Si l’entretien téléphonique est planifié, assurez-vous de le passer dans une pièce calme, où vous êtes sûr de ne pas être dérangé. Installez-vous de préférence à un bureau, pour pouvoir prendre des notes.
    Si le recruteur vous appelle à l’improviste, et que vous n’êtes pas dans de bonnes conditions, n’hésitez pas à convenir d’un autre créneau.

    3. Préparez tous vos accessoires
    Vous avez l’occasion de réaliser l’entretien dans une pièce familière : profitez-en pour avoir sous la main tous les éléments indispensables : calepin, stylo, pitch de présentation, renseignements sur l’entreprise, etc. Gardez votre CV près de vous, si le recruteur souhaite revenir sur une de vos missions.
    Prenez des notes sur les informations importantes que vous apprendrez durant l’entretien.

    4. Souriez !
    « Le sourire s’entend au téléphone » ! En l’absence de contact physique, votre voix, et votre sourire vont compter plus que jamais. Un candidat dynamique et chaleureux retiendra davantage l’attention au premier contact.

    5. Sachez conclure
    Un entretien téléphonique réussi se termine souvent par une proposition d’entretien physique.
    Commencez par remercier le recruteur pour le temps qu’il vous a consacré, renouvelez votre intérêt pour le poste et pour l’entreprise. Ne raccrochez pas sans avoir évoqué une possible rencontre, et n’hésitez pas à donner vos disponibilités. Renseignez-vous au préalable sur le processus de recrutement. Vous montrerez une nouvelle fois votre intérêt pour l’entreprise, et vous aurez une idée de
    l’attente avant le prochain entretien.

    6. L’entretien téléphonique est dans quelques minutes ? Échauffez-vous !
    Le téléphone est un amplificateur de la parole. Vos tics de langage, vos hésitations, vont être exagérés.
    Mais ça marche dans les deux sens. Si vous avez une voix sûre, claire, et chaleureuse, l’effet sera encore plus efficace que durant un entretien physique. N’hésitez pas à faire des exercices de diction et d’articulation.

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    Au delà du fait qu'avoir un joli CV entre les mains est toujours plus agréable pour un recruteur, travailler l'apparence de votre CV est un atout pour votre candidature ! Cela témoigne du soin que vous apportez à ce que vous faites et atteste de votre motivation pour votre recherche d'emploi.

    Rassurez vous, il n'est pas nécessaire d'être graphiste pour préparer un joli CV. Aujourd'hui, il existe de nombreux outils en ligne, simples d'utilisation et accessibles gratuitement, pour vous permettre de travailler le design de votre CV. En voici 4 que vous pouvez tester :

    - SwiftCV propose la création d’un CV responsive à la manière d'un site web : il s’adapte à tous type de supports (PC, tablettes, smartphone). Le recruteur n’aura pas à zoomer pour déchiffrer votre CV.
    Si cela vous semble superflu, n’oubliez pas que le nombre de candidatures consultées sur smartphone a doublé ! L'avantage de cet outil est que vous pouvez transmettre votre CV grâce à un lien URL. Très pratique pour diffuser votre CV via n'importe quel canal (sur la plateforme, par SMS, par mail, via les réseaux sociaux...).

    - ResumeMaker.online offre de nombreuses fonctionnalités simples d’utilisation pour créer un CV en ligne avec différentes couleurs et polices. Vous pouvez ainsi rendre votre CV plus agréable à regarder et à lire.

    - FlowCV est un outil complet avec un fonctionnement simple et intuitif. Vous pourrez modifier le visuel de votre CV à votre guise. Vous pouvez également ajouter différents blocs pour parler de vos expériences, vos compétences, vos intérêts, etc.

    - Canva est un outil en ligne complet qui vous permet de faire ce que vous voulez en matière de design. Vous pouvez partir d'un modèle de CV déjà prêt, proposé gratuitement par l'outil, ou alors commencer de 0 en laissant libre court à votre imagination. L'outil propose également de nombreux éléments graphiques comme des émoticônes, des photos, etc.

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    Les Rendez-Vous de l’Emploi se poursuivent à la maison des Arts de Gujan-Mestras toute la journée sans interruption. A la clôture, le bilan est bon. 95 entreprises étaient présentes, 50 le matin, 45 l’après-midi. En tout 250 offres ont été proposées aux visiteurs.
    https://www.facebook.com/cobaslagglo

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    Le 12 octobre, "Les Rendez-Vous de l'Emploi" se dérouleront à la Maison des Arts de Gujan-Mestras de 9h à 16h30 sans interruption. N'hésitez pas à passer, 40 à 50 entreprises seront présentes. Elles proposeront plus de 150 offres d'emplois, CDD, CDI, Intérim dans différents secteurs.



    https://www.facebook.com/photo/?fbid=180792427818788&set=a.178133364751361

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    De nombreuses entreprises recrutent des profils comme le vôtre, avec ou sans critère de qualification ou d'expérience !
    Pour les rencontrer, n'hésitez pas à vous inscrire au
    BOOST CONNECT'EMPLOI le 13 Octobre 2022 à Biganos !
    https://forms.gle/qGBEbgP1zDvTNerV6



    https://forms.gle/qGBEbgP1zDvTNerV6

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    Votre CV est l'outil indispensable pour trouver un emploi. Il est donc important de soigner la préparation de ce document pour mettre toutes les chances de votre côté. Voici 7 conseils pour avoir un CV parfait :

    1. Allez à l’essentiel
    En un coup d’oeil, on doit retirer l’essentiel de votre CV. Pour chaque expérience, précisez vos missions les plus notables, et les compétences que vous avez acquises. Evitez les phrases trop rédigées et soyez concis.

    2. Ne répétez pas plusieurs fois les mêmes expériences
    Ne soyez pas trop redondant dans votre CV ! Il est probable que, d’un poste à l’autre, vous ayez travaillé sur des problématiques communes. Seulement, pour que votre CV soit percutant, il faut éviter la redite. Il vaut mieux détailler l’expérience la plus significative ou celle que vous souhaitez faire ressortir.

    3. Commencez par la fin
    Raconter d’abord son expérience la plus récente peut paraître contre-intuitif. Mais les entreprises qui recrutent sont avant tout intéressées par vos expériences et vos acquis les plus neufs.
    Concernant les diplômes, ils peuvent apparaître en haut du CV pour les profils junior (moins de 2-3 ans d’expérience). Ils peuvent être relégués en fin de CV dès que l’expérience professionnelle prend le pas sur la formation.

    4. Ne « gonflez » pas votre profil
    Face à la difficulté de retenir l’attention, la tentation d’exagérer certaines expériences est grande.
    Seulement, quand la fiction s’invite un peu trop dans un CV, c'est très facile à repérer. Le danger est donc de jeter le discrédit sur l’ensemble de vos compétences, alors que la plupart sont tout à fait vraies.

    5. Un parcours atypique ? Mettez-le en avant !
    Lorsque nos expériences ont été variées, ou que l’on a eu un « trou » dans notre carrière, cela peut susciter la méfiance. C’est pourquoi il faut montrer en quoi ces expériences « hors-normes » ont enrichi votre parcours. Il peut s’agir notamment de soft-skills : esprit d’équipe, adaptabilité, empathie, etc.

    6. Travaillez sur vos centres d’intérêt
    On ajoute traditionnellement une rubrique « centres d’intérêt » à son CV. L’idéal est de lier, indirectement, ces centres d’intérêt au poste pour lequel vous candidatez. Par exemple, la pratique d’un sport collectif, si votre domaine d’activité nécessite une capacité de cohésion et de travail en équipe.
    Pour chaque loisir, demandez-vous en quoi il vous a enrichi.

    7. Faites rimer la forme et le fond du CV
    Les sites web en ligne fleurissent pour vous aider à améliorer le design de votre CV. C’est l’occasion de créer un CV dont la forme correspond à votre profil. L’exemple le plus évident : pour un poste où des compétences en communication visuelle sont requises, un CV sans couleur, et trop académique, risque de ne pas attirer l’attention. Personnaliser la forme de votre CV vous permettra également de vous démarquer.

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    Le 02 Novembre à Bassin Formation débute, la formation de Serveur(se) en restauration. Il s'agit d'un titre Pro de niveau 3.

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    Bonne Rentrée !!
    A la rentrée, comme tout le reste de l'année, Emploi Territoire COBAS est à vos côtés pour favoriser l'emploi local !

    Entreprises : Publiez vos offres d'emploi pour recruter localement les futurs membres de votre équipe !

    Habitants : Vous êtes en recherche d'emploi
    Vous souhaitez travailler plus près de chez vous 
    Découvrez les offres des entreprises qui recrutent aux alentours.

    Emploi Territoire COBAS est l'outil à votre disposition pour l'emploi sur le Bassin d’Arcachon Sud !

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    • LUCIE PAINCHAULT
    • Laurence ROBINEAU
    • Eric LASSERRE
    • Zia Moura
    • Sophie NENY
    • Laurent ARPIN
    • EMMANUELLE TEJERA
    • Angélique XAVIER
    • Adrien SANCHEZ INFANTE
    • Virginie JANVIER
    • Et 4 de plus
    Hélène
    • Hélène BIENIASZEWSKI
    Adrien
    • Adrien SANCHEZ INFANTE
    Angélique
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